MENÜ
Sep 29, 2021· 3. İş Sözleşmesi birbirine bağlı olarak ücret karşılığı çalıştırmayı gerektiren her türlü işçi işveren iş ilişkisini konu edinen sözleşmelerdir. İş akdi sözleşmesi olarak …
Details
Tam süreli iş sözleşmesi, bir iş yerinde kanunen veya sözleşme ile belirlenmiş olan çalışmayı konu edinen sözleşmelerdir. Ancak günümüzde kimi sektörlerde tam çalışmaya göre kısmi süreli çalışmanın daha çok tercih edildiği görülmektedir. İş Kanununun 13. maddesine göre kısmi süreli sözleşmeler; işçinin ...
Details 
Dec 03, 2019· 1 İş Sözleşmesi Nedir Nasıl Yapılır. 2 İş Sözleşmesinin Özellikleri ve Hukuki Niteliği. 3 İş Sözleşmesi Türleri Nelerdir. 3.1 Belirli Süreli İş Sözleşmesi. 3.2 Belirsiz Süreli İş Sözleşmesi. 3.3 Zincirleme İş Sözleşmesi. 3.4 Kısmi Süreli ve Tam Süreli İş Sözleşmesi. 3.5 Çağrı Üzerine Çalışma. 3.6 ...
Details 
Deniz İşçilerinin Deneme Süreli Sözleşmesi: Deniz işçileri için (gemi adamları) deneme süreli iş sözleşmesi yapmak mümkündür. Ancak bu sadece belirsiz süreli sözleşmelerde söz konusu olabilir. Onun haricinde hukuki sonuçları aynıdır. Yalnızca deneme süresi bakımından farklılık vardır.
Details 
May 19, 2010· Is sozlesmesi ornegi beyaz yaka. 1. İş Sözleşmesi (Beyaz Yakalı/İdari Personel İçin) I. İŞVERENİN UNVANI : II. İŞYERİNİN ADRESİ : III. PERSONELİN : Adı-Soyadı : T.C. Kimlik Numarası : Baba Adı : Doğum Yeri ve Tarihi : İkametgâh Adresi : İş bu sözleşmede belirtilen ikametgah adresi aynı zamanda tebligat adresidir.
Details
İş sözleşmesi, 4857 sayılı İş Kanunun 8'inci maddesinde şu şekilde tanımlanmıştır; "İş sözleşmesi, bir tarafın (işçi) bağımlı olarak iş görmeyi, diğer tarafın (işveren) da ücret ödemesinden oluşan sözleşmedir.". Bu tanım ışığında iş sözleşmesini belirleyici özellikler olarak şu üç unsuru ...
Details 
Sep 29, 2021· Eylül 29, 2021. 3. İş Sözleşmesi birbirine bağlı olarak ücret karşılığı çalıştırmayı gerektiren her türlü işçi işveren iş ilişkisini konu edinen sözleşmelerdir. İş akdi sözleşmesi olarak da adlandırılan bu sözleşmenin birçok türü vardır. İş sözleşmeleri yazılı olarak yapılır ve personel özlük ...
Details 
May 03, 2020· Önceki yazılarımızda belirli süreli iş sözleşmeleri ile kısmi süreli iş sözleşmelerini ele almıştır. Bu yazımızda da yine çokça karşımıza çıkan deneme süreli iş sözleşmeleri ele aldık. Bu başlıkta deneme süreli iş sözleşmelerinin ne olduğu, süresinin ne kadar olabileceği, işçilik hakları ve birkaç kez art arda deneme süreli iş sözleşmesi ...
Details 
İş sözleşmesi terimi, Hollanda Medeni Kanununun 7. Kitabının 610. Maddesinde kanunla düzenlenmiştir. ... İş sözleşmeleri ... veya 0031020 223 24 66 numaralı telefondan bizi arayın. Size yardımcı olmaktan mutluluk duyarız. Görüntülü danışmanlık. hemen online planla. Hemen başvurun +31 (20) 2232466.
Details
İş Sözleşmesi ve Türleri - 4857 Sayılı İş Kanunu ... Bu koşulların dışında, aksine bir hüküm yok ise işçinin muvafakatı olmadan iş sözleşmeleri askıyla alınamaz. Mevsim nedeniyle iş sözleşmesi askıya alınan işçiye yeni mevsimde işe çağrılmaz ise ihbar ve koşulları var ise kıdem tazminatının ödenmesi ...
Details
May 03, 2020· Tam süreli iş sözleşmesi, bir iş yerinde kanunen veya sözleşme ile belirlenmiş olan çalışmayı konu edinen sözleşmelerdir. Ancak günümüzde kimi sektörlerde tam çalışmaya göre kısmi süreli çalışmanın daha çok tercih edildiği görülmektedir. İş Kanununun 13. maddesine göre kısmi süreli sözleşmeler; işçinin ...
Details 
Jun 15, 2020· İş sözleşmesi çeşitleri olarak; belirli süreli, belirsiz süreli, tam süreli, kısmi süreli ve deneme süreli iş sözleşmeleri sayılabilir. Bunlara ek olarak çağrı üzerine çalışma sözleşmesi ve takım sözleşmesi ile oluşturulan sözleşme de hazırlanabilir. Belirli süreli iş sözleşmesi; bir işin tamamlanması ya da ...
Details 
Apr 23, 2021· Yayınlanma Tarihi 23 Nisan 2021. Belirli süreli ve belirsiz süreli iş sözleşmesi ayrımı, iş sözleşmesinin türlerini süre esasına göre sınıflandırmanın neticesinde karşımıza çıkmaktadır. Sözleşmeler açısından süre esasına dayanan bu ayrım İş Hukuku açısından büyük önem arz etmektedir. İş Kanunu Madde 9/ ...
Details
4857 Sayılı İş Kanunu'nun 15. maddesi deneme süreli iş sözleşmesini düzenlemektedir. Kanun maddesi aynen ; Deneme süreli iş sözleşmesi. Madde 15 – Taraflarca iş sözleşmesine bir deneme kaydı konulduğunda, bunun süresi en çok iki ay olabilir. Ancak deneme süresi toplu iş sözleşmeleriyle dört aya kadar uzatılabilir.
Details
Sep 25, 2021· Maddesinde İş Sözleşmesi tanımı şu şekilde yapılmıştır : " İş sözleşmesi, bir tarafın (işçi) bağımlı olarak iş görmeyi, diğer tarafın (işveren) da ücret ödemeyi üstlenmesinden oluşan sözleşmedir." şeklinde tanımlanmıştır. Yargıtay Hukuk Genel Kurulunun 2015/3235 Esas ve 2017/381 karar sayılı ...
Details
İş sözleşmesi, bir tarafın (işçi-personel) bağımlı olarak iş görmeyi, diğer tarafın (işveren) da ücret ödemeyi üstlenmesinden oluşan sözleşmedir. İş sözleşmesi, Kanunda aksi belirtilmedikçe, özel bir şekle tabi değildir. Süresi 1 yıl ve daha fazla olan iş sözleşmelerinin yazılı şekilde yapılması zorunludur.
Details Telif Hakkı © 2023 Artom Industry & Technology Group Co., Ltd.
